La Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) y Fundación Repsol inician, en la provincia de Segovia, un programa que formará en el uso de tecnologías de la comunicación aplicadas al empleo a mujeres con discapacidad.
El proyecto tiene como objetivo poner al alcance de las mujeres con discapacidad un instrumento que sirva para potenciar los procesos de inserción laboral y promover la utilización de nuevas herramientas con las que mejorar su nivel de empleabilidad. Se pretende facilitar el acceso a la administración electrónica, a recursos como webs de empleo o a buscadores de ofertas de trabajo, empleando las últimas TIC para solventar las barreras físicas y sociales que aún existen en la sociedad.
Para ello se empleará como oficina una unidad móvil adaptada para personas con movilidad reducida, dotada de herramientas tecnológicas de última generación como routers WiFi, tablets y smartphones. El proyecto se ha desarrollado ya en León, Salamanca, Burgos, Soria y Palencia, y gracias a él 162 mujeres con discapacidad han sido atendidas.
Esta formación es parte de un programa individualizado de intervención que incluye el trabajo en diversas competencias sociolaborales como la autoestima, las habilidades sociales y de comunicación, o la motivación entre otros, trabajando también con el entorno de la persona, la familia y los recursos sociales existentes desde un enfoque comunitario, además de realizar una tarea de intermediación con las empresas para su contratación.
Este proyecto es el ganador del Concurso R “Futuro sin barreras”, organizado por Fundación Repsol el pasado año con el objetivo de fomentar iniciativas orientadas a conseguir el desarrollo integral de las personas con discapacidad a través de la formación.
La Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) es una Organización no Gubernamental sin ánimo de lucro que se constituyó en 1980. Su objetivo es aglutinar, fortalecer, formar y coordinar los esfuerzos y actividades de las entidades que trabajan a favor de las personas con discapacidad física y orgánica para defender sus derechos y mejorar su calidad de vida. La Entidad congrega a más de 1.600 organizaciones divididas en Confederaciones Autonómicas, Entidades Estatales y Federaciones Provinciales que a su vez, agrupan a las diferentes asociaciones locales.
Fundación Repsol es la expresión de la vocación de responsabilidad social de Repsol y tiene un firme compromiso con la integración y la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad. Para ello desarrolla iniciativas en el ámbito de la formación, la cultura, el deporte y la sensibilización
