Los Servicios Sociales de San Juan de Dios de Sevilla acogerán a los alumnos en prácticas del taller de cocina del Ayuntamiento de Tomares

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El curso está destinado a personas con dificultades de acceso al empleo

 

Veinte ayudantes de cocina han comenzado sus prácticas profesionales en los Servicios Sociales San Juan de Dios de Sevilla, gracias al convenio de colaboración firmado con el Ayuntamiento de Tomares, entidad promotora del Taller de Empleo “Hacienda Montefuerte”. Las prácticas tendrán una duración de tres meses (del 9 de enero al 30 de marzo) y por turnos de seis personas cada semana, y en ellas los alumnos podrán poner en práctica los conocimientos teóricos ya aprendidos en el taller, que comenzó en abril del año pasado.

 

La firma del convenio ha sido rubricada por el Hermano José Miguel Valdés, en representación de San Juan de Dios en la Provincia Bética, y por José Luis Sanz, alcalde del Ayuntamiento de Tomares. En el acto también estuvo presente el director de comunicación de Cáritas Diocesana de Sevilla, Félix A. Quijada Balbuena, quien también firmó un convenio con el Ayuntamiento para que los alumnos hagan prácticas en los comedores de Cáritas.

 

El objetivo de este taller es mejorar la cualificación profesional de estos alumnos -que han accedido a este programa de formación por tener mayores dificultades de acceso al empleo-, con la intención de ofrecerles un mayor nivel competencial y facilitar su reinserción laboral. Gracias a este convenio,  los alumnos podrán poner en práctica los conocimientos adquiridos durante la formación teórica y conocerán de primera mano un entorno laboral concreto, facilitándoles así un acercamiento a la realidad cotidiana y a las funciones propias del oficio. En este caso además, los alumnos del taller tendrán también la oportunidad de conocer y sensibilizarse con la realidad social que viven los usuarios de los Servicios Sociales de San Juan de Dios.

 

Por otra parte, este convenio es una muestra de cómo San Juan de Dios trata de identificar  las situaciones de personas en riesgo de exclusión social y movilizando todos los recursos a su alcance para darles respuesta y actuando en red -en este caso, a través de este convenio con el Ayuntamiento de Tomares- mejorar el nivel competencial de estas personas y atender sus necesidades de promoción de empleo.